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        濮陽醫學高等??茖W校2013年教師招聘

        發布日期:2014年07月12日學校概況 | About us

        濮陽醫專鳥瞰圖

        濮陽,位于河南省東北部,舊稱澶州,黃河下游北岸,冀、魯、豫三省交界處。與山東省的聊城市、菏澤市、臺前縣與泰安市、濟寧市接壤,與河南省的新鄉市、安陽市、河北省的邯鄲市相鄰,享有“華夏龍都”、“中華帝都”盛譽。

        濮陽醫學高等??茖W校(籌)是濮陽市人民政府以濮陽市衛生學校為基礎組建的一所濮陽醫學高等??茖W校,已被列入《河南省高等學校設置“十二五”規劃》。濮陽醫學高等??茖W校(籌)校區占地685畝,位于濮陽教育園區文耀路北、高陽大道南,交通便利,環境優美。

        根據《濮陽市人民政府關于支持濮陽醫學高等??茖W校(籌)建設的意見》(濮政〔2012〕69號),現面向社會誠聘英才。

        一、引進計劃和專業范圍

           計劃引進人才68名,主要包括臨床醫學、護理學、藥學、生理、病理、解剖、生物化學、微生物學、圖書管理、數學等共10個專業。具體詳見

        濮陽醫學高等??茖W校(籌)引進人才 崗位數量及條件一覽表
        引進對象 需求專業(方向) 引進人數 引進條件 備注
        副高及以上職稱 臨床醫學 22
        1、副高職稱年齡40周歲以下(1972年11月30日后出生);正高職稱年齡45周歲以下(1967年11月30日后出生);
        2、第一學歷須為全日制本科,并具有學士學位;
        3、正高職稱近五年需在國內核心期刊發表學術論文5篇以上,在本學科領域國內外享有一定的學術聲譽;
        4.正高職稱需從事高等學校教學、科研、臨床或管理工作10年以上。  
        1、獲得市級及以上骨干教師、學科帶頭人、優秀專業技術人才者優先;
        2、副高職稱有高校教學、管理經驗或碩士以上學位者年齡可以放寬到45周歲;
        3、特別優秀的人才,年齡可適當放寬。
        護理學 18
        藥  學 5
        生  理 1
        病  理 1
        解  剖 1
        生物化學 1
        微生物學 1
        圖書管理 1
        數學 1
        碩  士 研究生及以上學歷 臨床醫學 7
        1、碩士研究生年齡35周歲以下(1977年11月30日后出生);博士研究生年齡40周歲以下(1972年11月30日后出生);
        2、第一學歷須為全日制本科,且本科和研究生的專業須一致或相近;
        3、2013年碩士研究生應屆畢業生亦可報名。  
        1、獲得市級及以上骨干教師、科帶頭人、優秀專業技術人才者優先;
        2、211、985工程院校碩士研究生優先;
        3、具有中級及以上職稱者優先;
        4、特別優秀的人才,年齡可適當放寬。
        護理學 5
        病  理 3
        解  剖 1

        二、引進對象及條件

        (一)正高級專業技術職稱人員(教授、主任醫師)

        年齡45周歲以下(1967年12月31日后出生),第一學歷須為全日制本科,并具有學士學位。學術造詣深,科研能力強,近五年在國內核心期刊發表學術論文5篇以上,在科學研究方面取得國內同行公認的成就,在本學科領域國內外享有一定的學術聲譽。從事高等學校教學、科研、臨床或管理工作10年以上。

        (二)博士研究生

        年齡40周歲以下(1972年12月31日后出生),第一學歷須為全日制本科,且本科和研究生的專業須一致或相近。

        (三)副高級專業技術職稱人員(副教授、高級講師、副主任醫師等)

        年齡40周歲以下(1972年12月31日后出生),第一學歷須為全日制本科,并具有學士學位。有高校教學、管理經驗或碩士以上學位者年齡可以放寬到45周歲。

        (四)碩士研究生

        年齡35周歲以下(1977年12月31日后出生),第一學歷須為全日制本科,且本科和研究生的專業須一致或相近。211、985工程院校碩士研究生優先、具有中級及以上職稱者優先。2013年碩士研究生應屆畢業,第一學歷須為全日制本科,且本科和研究生的專業須一致或相近。

        三、引進人才待遇

        引進人才除享受事業單位正式工作人員工資福利、社會保險待遇外,還享受以下待遇:

        (一)正高級專業技術職稱人員(醫學專業)

            安家費40萬元。視科研立項情況,提供科研啟動資金10~30萬元,配備相應實驗助手。配偶有本科以上學歷,校內安排工作;協助解決子女入學問題。

        (二)博士研究生(醫學專業)

            安家費35萬元。視科研立項情況,提供科研啟動資金10~30萬元,配備相應實驗助手。配偶有本科以上學歷,校內安排工作;協助解決子女入學問題。

        (三)兼職專家、教授

             年薪8~10萬元。

        (四)副高級專業技術職稱人員(醫學專業)

             安家費10萬元。視科研立項情況,提供適當的科研經費;協助解決子女入學問題。

        (五)碩士研究生(醫學專業)

             安家費2萬元或提供臨時單人宿舍1間。

        四、服務期限及違約處理

        凡引進的人才,一律簽訂聘用合同,原則上服務期滿6年以上方可申請調離。服務期未滿6年而提出調離者,必須獲得學校批準,同時承擔下列違約責任:

        被引進人員須全額退還學校所支付的安家費、住房補貼和發放的所有福利、補貼等;

        被引進人員須退還所得的學校提供的科研經費,對已物化的部分,應將物化設備或資料交還學校??蒲形唇Y題的,學校有權要求經濟賠償;

        被引進人員配偶如為本校聘用人員,則一并解聘。

        五、引進辦法及程序

        (一)  報名

        報名地點:濮陽市衛生學校人事科。   

        報名方法及要求:報名采取現場報名的方式進行,每人限報一個崗位。應聘者須填寫《濮陽醫學高等??茖W校(籌)引進人才報名表》2份(見附件2),本人近期免冠同底一寸照片3張。

        報名須提交的資料:報名人員須按照報名條件持有效身份證、專業技術資格證、學歷學位證書、教師資格證或醫師資格證原件及復印件各一份。

        (二)其它

        根據報名情況,進行面試(約談)、體檢、考核、公示及錄用工作。

        六、政策咨詢及組織實施

        有關本次引進人才的信息及相關事項,均通過濮陽市人力資源和社會保障局網站(www.pyrsw.gov.cn)進行發布,請報名人員密切關注,并保持本人所留通訊方式暢通。

        本《公告》未盡事宜,由濮陽醫學高等??茖W校(籌)引進人才工作領導小組辦公室負責解釋。

        聯系電話:0393-8990310   0393-8660810

        聯系人:侯老師、朱老師

        電子郵箱:pywxrsk@163.com

        附:濮陽醫學高等??茖W校(籌)引進人才報名登記表.doc

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